爱养殖搜索为您找到"

留用察看处分

"相关结果

劳动法中对留用察看处分期限是如何规定的_百度知道

[专业]答案:留用察看处分是企业对违纪职工的处分,不属于劳动法调整的范围。原《企业职工奖惩条例》,第十四条:对职工给予留用察看处分,察看期限为一至二年。留用察看...
zhidao.baidu.com/quest...

国有企业“留用察看”纪律处分的合法性分析

2014年11月28日 - “留用察看”是企业的一种纪律处分,用来处罚严重违纪但尚不够开除的员工,目前留用察看主要在一些国有企业使用。 一、留用察看纪律处分的历史沿革 建国...
www.360doc.com/content...

留用察看处分如何解除_百度经验

留用察看处分如何解除_百度经验
jingyan.baidu.com

劳动部工资局关于开除留用察看处分期间的工资、工龄计算等问题的...

在试行修改后的《国营企业内部劳动规则纲要》期间,对于由于违犯劳动纪律受到“开除留用察看处分”的职工,如果本人未受刑事处分,仍应视为在厂职工,分配不...
www.chinalawedu.com/fa...

职工受留用察看处分期间如何发给劳动报酬?_百度文库

2016年9月14日 - _韩语学习_外语学习_教育专区。职工受留用察看处分期间如何发给劳动报酬?原劳动人事部经请示国务院同意,发出了《关于解决留用察看人员经济待遇问题的...
wenku.baidu.com

国有企业“留用察看”纪律处分的合法性分析_春秋_新浪博客

2013年4月8日 - 1982年,国务院出台了《企业职工奖惩条例》,规定的纪律处分为:警告,记过,记大过,降级,撤职,留用察看,开除。其中的“留用察看”与上述“开除留用察看”...
log.sina.com.cn/s/blo...

下列关于留用察看处分表述,正确的是()A.留用察看期一..._考试资料网

2017年6月19日 - A.留用察看期一般为一年或二年 B.留用察看处分的影响期为察看期满后24个月 C.因违法犯罪受到留用察看处分的,留用察看期最长可至五年 D.担任职工代表的...
www.ppkao.com/tiku/shi...

员工违纪违规处分规定_百度文库

2017年12月22日 - 违反人力资源管理规定,有下列行为之一,情节较轻的,对有关责 任人给予警告处分;情节较重的,给予记过、降职/降级、免职/撤职/停 职、留用察看处分;情节...
wenku.baidu.com